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【17卒採用選考】デンソーのES・面接の選考体験記 事務系総合職 二次募集

デンソーの17卒採用選考(事務系総合職 二次募集)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。
「自身の価値観をしっかり伝えられたことを評価されたのだと思う。あらゆる質問に対して自身の経験を交えて答えることが大切だと思った。」との情報が集まっています。

協力いただいた方の情報

卒業年度 17卒
大学所在地 東京都
文理 文系
性別
志望業界・企業 自動車 金融 IT業界
選考フェーズ 内定
特別選考の有無 不明

選考情報

企業名 デンソー
応募職種 事務系総合職 二次募集

選考の全体像

選考フロー ES→テストセンター→一次面接→筆記試験→内定

ES

ESの設問 大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください(30文字以内)

その目標に取り組んだ理由を教えてください。 (1文字以上200文字以下)

その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか?( 1文字以上300文字以下)

結果はどうでしたか?また、得たものはありましたか? (1文字以上150文字以下)

あなたはゼミ・サークル等のグループの中で、どのような役割を担うことが多いですか。また、その役割を発揮した具体的なエピソードをご記入ください。
(1)役割をお答えください。 (1文字以上30文字以下)
(2)具体的エピソードをお答えください。( 1文字以上300文字以下)

ES記入時に留意した点 全ての質問に対して、ただ事実を書くのではなく、その行動をなぜとったのかまで意識して書くようにした。これにより、自分がどのような価値観をもち、どのような人生を歩んできたのかを伝えられたと思う。それが他の就活生と差別化になったのではないか。
締切日 6月20日
結果連絡 7月下旬

筆記試験・WEBテスト

筆記試験の有無 あり
形式 SPI
試験の難易度や対策の必要性について 一般的なテストセンターの問題。問題集で対策すれば大丈夫でしょう
結果連絡 7月下旬

面接

最終面接

形式 個人面接
会場 名古屋(本社)
日時 7月30日
面接官人数 2名
学生人数 約20人
時間 1時間ほど
面接全体の流れ 面接官自己紹介→学生自己紹介→質問→逆質問
面接の質問内容 1. 就職活動の軸について
2. 学生時代頑張ったことについて
3.学生時代の中で困難だったことは
4.自身の長所は。それが表れた複数のエピソード
5.自身の短所は。それをどのように克服するか
6.どのような社会人になりたいか
7.希望の部署は。それはなぜか。
8.面接の感想は
逆質問で聞いたこと ・同業他社とどのように差別化を図っているのか
・海外人材との交流を進めているがゆくゆくは一定割合を海外出身者で占めるようにするのか
・ジョブローテーションについて
どんなことを評価していたか 自身の価値観をしっかり伝えられたことを評価されたのだと思う。あらゆる質問に対して自身の経験を交えて答えることが大切だと思った。
選考の雰囲気 非常になごやか。面接慣れしていなくても緊張しないで臨めると思います。
結果連絡 8月上旬

2次面接

形式 クレペリンテスト
会場 名古屋(本社)
日時 7月下旬
面接官人数 1名
学生人数 約20人
時間 1時間ほど
面接全体の流れ 面接後、係りの人に呼ばれて試験会場に移動する

内定

内定通知 電話
他社選考辞退の指示 なし
会社を知るための取り組み 内定通知を受けるか迷っている旨を伝えたところ、社員の方に会わせていただく機会を作ってくれた
現在のステータス 内定承諾
なぜ内定承諾したか 主に三点の理由から決めました

・自動車部品メーカーでは世界トップレベルの売り上げを誇る日本を代表する企業であるため、大規模なビジネスをしてみたいと思った。

・グローバルに展開している企業とあり、ほぼ確実に海外勤務が計算できる点も魅力的であった。

・給与面、福利厚生は申し分なく、ワークライフバランスの取れた生活が望めそうであると思った。

他の入社を検討していた会社 新日鉄住金ソリューションズ IT業界
上記の企業・業界を選ばなかった理由 自分が入社を決める会社を決める際に持っていた基準として、

・社会的に影響力のある仕事ができるか
・グローバルに働くことができるか
・給料、福利厚生、研修制度はしっかりしているか

の三つを挙げていました。それぞれについてデンソーと比較してみた結果、デンソーの方がより基準に当てはまると考えたからです。辞退した企業に対してネガティブなイメージは全く持っておりません。

企業研究

OB訪問を実施したか いいえ
参考図書 特になし

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