【17卒採用選考】丸紅のES・面接の選考体験記 総合職

丸紅の17卒採用選考(総合職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。
「声の大きさ、しっかり考えてから発言したこと、体格の良さ、学歴、明るい性格、結論ファーストで話したことが評価されていたように思う」との情報が集まっています。

協力いただいた方の情報

卒業年度 17卒
大学名 慶應義塾大学
文理 文系
志望業界・企業 商社
選考フェーズ 内定
特別選考の有無 通常選考

選考情報

企業名 丸紅
応募職種 総合職

選考の全体像

選考フロー 会社説明会→ES→WEBテスト→1次面接(学生2面接官2)→2次面接(学生1面接官2)→最終面接(学生1面接官3)→内定

ES

ESの設問 学業に関して教えてください 100文字以下
幼少期から今までの人生経験において、最も現在の人格形成に影響を与えたと考えられるエピソードと、その影響を教えてください。 300文字以下
自分の想いや考えを強くもって目標を掲げ、何かを実行した経験を教えてください。 50文字以下
具体的な内容について教えてください。 300文字以下
ES記入時に留意した点 パンフレットに掲載されていた社是や丸紅スピリットをESにうまく盛り込みました。海外経験やサークルで部員をまとめ上げた経験やゼミでの国際交流や根っこから明るい性格の持ち主であることなど商社受けしそうな内容を中心に書きました。
締切日 5月上旬
結果連絡 5日後

筆記試験・WEBテスト

筆記試験の有無 なし
試験の難易度や対策の必要性について 受験勉強した人間なら一切対策は必要ない
結果連絡 1週間後

面接

1次面接

形式 集団面接
会場 本社
日時 六月上旬
面接官人数 2人
学生人数 2人
時間 15分
面接全体の流れ 自己紹介→ESに沿って質問→最後に一言
面接の質問内容 1. 自己紹介→ESに沿って質問→最後に一言
2. 志望動機
3.学生時代頑張ったことの深堀
4.最後に一言
逆質問で聞いたこと ・逆質問無し
どんなことを評価していたか 声の大きさ、しっかり考えてから発言したこと、体格の良さ、学歴、明るい性格、結論ファーストで話したこと
選考の雰囲気 一見フレンドリーだがしっかり点数をつけているので油断できません
結果連絡 翌日

2次面接

形式 個人面接
会場 本社
日時 六月上旬
面接官人数 2人
学生人数 一人
時間 30分
面接全体の流れ 自己紹介→ESに沿って質問→最後に一言
面接の質問内容 1. 自己紹介
2. 学生時代に頑張ったこと
3.人と関わるときに心がけていること
逆質問で聞いたこと ・私が入社したらどの部門に向いていると思いますか
どんなことを評価していたか 声の大きさ、しっかり考えてから発言したこと、体格の良さ、学歴、明るい性格、結論ファーストで話したこと
選考の雰囲気 一次面接よりフレンドリー、面接官が常に笑顔、なぜ笑顔なのかは不明だが
結果連絡 当日

最終面接

形式 個人面接
会場 本社
日時 六月上旬
面接官人数 三人
学生人数 2人
時間 50分
面接全体の流れ 自己紹介→他社状況確認→ESに沿って質問→ESに関係ない質問→最後に一言
面接の質問内容 1. アメリカ大統領選挙についてどう考えるか
2. 商社でやりたいこと
3.なぜそのサークルを選んだか
逆質問で聞いたこと ・面接官のキャリア
どんなことを評価していたか 声の大きさ、しっかり考えてから発言したこと、体格の良さ、学歴、明るい性格、結論ファーストで話したこと
選考の雰囲気 終始緊張感がある、面接官は年次が高く笑顔は一切ない、臆さずに話すことが大事
結果連絡 当日

内定

内定通知 電話
他社選考辞退の指示 あり
会社を知るための取り組み なし
現在のステータス 内定承諾
なぜ内定承諾したか 先輩がたくさんいて、学生時代からその人たちに憧れていたから。三年生の頃からこの会社に決めていた。落ちたら就職浪人しようとさえ考えていた。立地や福利厚生や社員の雰囲気も申し分ない。五大商社の中でも、一番挑戦を大事にしていてアグレッシブな社風に惹かれた。ただ、正直他商社から内定をもらったときは少し揺らいだ。
他の入社を検討していた会社 なし
内定辞退(もしくは内定承諾を迷っている)の理由 歴史ある日系企業ではあったが社員の雰囲気があまり自分には合わないと感じた。長く働くことのできる環境ではあるが仕事にやりがいを感じている人はすくない印象を受けた。私は、1つの会社で長く勤めるというよりも、いろいろな経験を積んでいきたいと考えていたのでそこにギャップを感じた。そのため、苦渋の思いではあったが内定を辞退した。

企業研究

OB訪問を実施したか はい
OB訪問はいつ実施したか 3月上旬
何人くらい実施したか 商社業界の社員さんは合わせて5人ほど、丸紅の社員さんには1人話しを伺いました。
OB訪問にてどんな話を聞いたか コーポレートの方にお話を伺いました。初期配属がコーポレートでも営業に移れると聞けて安心しました。目つきの悪さと猫背を直せと言われました。
参考図書 『よくわかる商社』中岡 稲多郎
総合商社のビジネスモデルや各商社の強みを学ぶことができました。私のバイブルです。

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