【17卒採用選考】三井物産のES・面接の選考体験記 総合職

三井物産の17卒採用選考(総合職)について、実際に最終面接参加した方の選考体験記をご紹介。
「GDは、論理力が図られていた選考だったなと思います。面接はありますが、主にGDの話なので、GDでいかに自分の意見が正しいかを主張できるか、他の人の意見を論破できるのか、というところが見られていたと思います。」との情報が集まっています。

協力いただいた方の情報

卒業年度 17卒
選考フェーズ 最終面接参加

選考情報

企業名 三井物産
応募職種 総合職
選考区分 採用選考

選考の全体像

選考フロー 会社説明会→ES→WEBテスト→1次面接→2次面接→最終面接

ES

ESの設問 1.周囲と協力して目的を達成する過程において、あなたがとった具体的な行動を記述してください。
(200文字以内)2.逆境に直面した時、あなたはどのように対応してきましたか。具体的なエピソードを踏まえて記述してください。
(200文字以内)3.過去にあなたが下した最大の決断について、決断までの過程や、その決断に至った理由を具体的に記述してください
(200文字以内)4.自分自身や所属組織に変化が必要だと感じたことはありますか?その理由とあなたがとった行動を具体的に記述してください。
(200文字以内)
ES記入時に留意した点 特に注意した点は、なるべく自分のことをたくさん伝えられるように、様々なエピソードを選んだことです。

ESだけで自分のことを全て伝えられるとは思っていなかったので、質疑で聞いて欲しいと思うところは、あえて少し興味を持てそうな感じで記載し、本番でそこを訪ねてもらえるようにしました。

締切日 4月下旬
結果連絡 半月後

筆記試験・WEBテスト

筆記試験の有無 あり
形式 不明、一般的なものと比べ、少し難しかったです。
試験の難易度や対策の必要性について 一般的なものよりは難しかったです。対策は普通のテストセンターの問題を早く解けるようにしておけばいいかと思います。。
結果連絡 半月後

面接

1次面接

形式 個人面接
会場 東京本社
日時 6月1日
面接官人数 2人
面接官の役職 一般社員
学生人数 1人
時間 15分ほど
面接全体の流れ まず軽く面接官の本部の説明があり、その後自己紹介の後に、質疑応答がされました。
面接の質問内容 1. 学生時代に頑張ったことを教えてください
2. それで得た学びはなんでしたか?
3.その学びを何かに活かすことができましたか?
4.どうして弊社を受験しようとおもいましたか?魅力はなんでしたか?
逆質問で聞いたこと ・御社の魅力は〜だと考えています。実際に働いてみるとどう感じますか?
どんなことを評価していたか ここを見られていた!という明確なものはなかったかと思います。特に学生時代のことを聞かれるので、そこをしっかりと話せるようになっていることが重要かと思います。
選考の雰囲気 終始フレンドリーで、こちらの話を丁寧に聞いてくれる感じでした。話しやすかったです。
結果連絡 1日後

2次面接

形式 GD、個人面接、小論文(15分ほどのもので、対策はほぼいらないと思います。)
会場 東京本社
日時 6月2日
面接官人数 2人
面接官の役職 中堅社員
学生人数 1人
時間 合計で1時間程度
面接全体の流れ GD→個人面接→小論文の順で行われました。
面接の質問内容 1. その前に行われていたGDの内容に関する質問が8割を占めていました、どんなことを考えながらやっていましたか?
2. 自分の意見はしっかりと伝えられたと思いますか?
3.自分なりの出来はどうでしたか?
4.なにが難しかったですか?
GDのテーマ 今後の農業の発展のために、とるべき施策を8つの中から選び、発表してください。その後、他の人と議論を行い、自分の意見が正しいことを示してください。
進め方や与えられた資料の有無 初めの3分ほどで資料を読み込み、自分が支持する案を選択、その後順番に発表を行い、10〜15分程、他の人と意見をぶつけ合います。
逆質問で聞いたこと ・会社に入ってからは、〜な人物を目指したいです。そんな人は他にいますか?
どんなことを評価していたか 論理力が図られていた選考だったなと思います。面接はありますが、主にGDの話なので、GDでいかに自分の意見が正しいかを主張できるか、他の人の意見を論破できるのか、というところが見られていたと思います。
選考の雰囲気 GDは学生同士が自分をアピールすることになるので、終始ピリピリしていた感じでした。
その他補足事項 小論文は対策がいらないほど普通のものでした。
結果連絡 当日

最終面接

形式 個人面接
会場 東京本社
日時 6月3日
面接官人数 2人
学生人数 1人
時間 15分ほど
面接全体の流れ 自己紹介→ESに沿った質問→逆質問
かなりオーソドックスなものです。
面接の質問内容 1. ESについての質問
2. 会社でどんなことに挑戦してみたいか
3.どうして総合商社の中でも三井物産を選んだのか。
逆質問で聞いたこと ・入ってこんな仕事をしてみたいです。若いうちからでもチャンスはありますか?
どんなことを評価していたか よくも悪くも面接官次第だと思います。特に自分の場合は、志望理由を話した後に年配の方の賛同が得られず、途中から厳しい雰囲気でした。面接官の雰囲気を感じ取った上で、その人にあった話し方をするといった工夫が必要なのかもしれません。
選考の雰囲気 終始厳かな感じで、質問を的確にされて、緊張感漂うものでした。
結果連絡 2週間後

内定

その他補足事項 自分は落ちてしまいましたが、本当にいい会社だと思います。志望する学生の人は、志望動機とかをしっかり固めていくといいと思います。

企業研究

OB訪問を実施したか はい
OB訪問はいつ実施したか 3月〜4月
何人くらい実施したか 6人ほど
参考図書 参考にした図書はありませんでした、企業からもらえるパンフレットを少し見たぐらいです。あとはOB訪問で聞けたことを参考にしました。

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三井物産の選考体験記

採用選考

インターン

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通過ES

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