【17卒採用選考】農林中央金庫のES・面接の選考体験記 総合職

農林中央金庫の17卒採用選考(総合職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。
「地域活性化がしたい+社会の根幹を支える仕事がしたいという2本立てで志望理由を話したこと。なおかつそれが学生時代の取り組み(学園祭や一人旅の経験)とリンクしていると感じてもらえたことが評価されていたように思う」との情報が集まっています。

協力いただいた方の情報

卒業年度 17卒
大学所在地 東京都
大学名 一橋大学
文理 文系
学部 経済学部
性別
志望業界・企業 鉄道・航空・金融
選考フェーズ 内定
特別選考の有無 通常選考

選考情報

企業名 農林中央金庫
応募職種 総合職

選考の全体像

選考フロー 説明会→リク面①→リク面②→リク面③→人事面談一次→人事面談二次→人事面談三次→最終面接→内定

ES

ESの設問 ・農林中央金庫に関心をもたれた理由と入庫後に取り組みたいことをお聞かせ下さい。(全角200文字以内)
・学生時代に最も力を注がれた事について、その動機、過程などを含めて教えて下さい。(全角300文字以内)
・当金庫に関するご質問やご意見を自由に、ご記入下さい。(特にない場合は、未記入で結構です)(全角200文字以内)
ES記入時に留意した点 学生時代力を入れた取り組みについて、イメージのしやすさを第一に、専門用語をなるべく控えて書きました。また、その内容が企業を志望する理由と整合性が取れているかを重視し、書いたあと日を空けて何度か読み直してチェックしました。
締切日 4月16日
結果連絡 4月下旬

筆記試験・WEBテスト

筆記試験の有無 なし

面接

1次面接(リクルータ面談)

形式 リクルータ面談
会場 大手町のレストラン
日時 4月26日
面接官人数 1名
面接官の役職 3年目社員
学生人数 1名
時間 1時間程度
面接全体の流れ お互いの自己紹介→雑談→志望企業を上から3つ書類に書いて提出
面接の質問内容 1. 学生時代は何をしていたか
2. 就活ではどんな企業を見ているか
3.入庫したら何をしたいか
逆質問で聞いたこと ・ご自身の経歴
・ご自身の就活の様子、他にどんな企業を見ていたか
どんなことを評価していたか ごはんを食べながらの雑談なので、特段何かを見られているという感じはなかった。強いて言えば志望度や常識的な態度などか。
選考の雰囲気 フレンドリーで話しやすかったが、社員さんによってかなり差があると思う。
結果連絡 翌日電話で次回案内

2次面接(リクルータ面談)

形式 リクルーター面談
会場 有楽町のレストラン
日時 5月6日
面接官人数 1名
面接官の役職 5年目社員
学生人数 1名
時間 1時間程度
面接全体の流れ 簡単なお互いの自己紹介→雑談→逆質問
面接の質問内容 1. トランプが大統領になったら日本にどんな影響があると思う?
2. マイナス金利についてどう思う?
3.入庫したら何をしたいか
逆質問で聞いたこと ・第一次産業の今後についてどう思うか
・取引先とはどのような付き合いがあるのか
どんなことを評価していたか 大学で人並みの勉強をしているか、時事的な話題に関心があるかなど。雑談の中でさりげなく聞いてくる感じだが、答えたらかなり褒められたので評価基準にはなっていると思う。
選考の雰囲気 非常に穏やかでフレンドリーな方だった。こちらの逆質問にも丁寧に答えてくださり、ためになる面談だった。
その他補足事項 行きの電車などで日経や企業のプレスなどを読み、時事ネタを仕入れておきましょう。
結果連絡 翌日電話で次回案内

3次面接(リクルータ面談)

形式 リクルーター面談
会場 有楽町のレストラン
日時 5月11日
面接官人数 1名
面接官の役職 10年目社員
学生人数 1名
時間 1時間程度
面接全体の流れ 簡単なお互いの自己紹介→雑談→逆質問
面接の質問内容 1. 入庫したら何をしたいか
2. 学生時代力を入れたこと
逆質問で聞いたこと ・支店で働いていた際のエピソードについて
・第一次産業の今後についてどう思うか
・人事評価について
どんなことを評価していたか 志望度。入庫してからの仕事の話に興味を持っているかを見て本気度を探っているのかもしれない。
選考の雰囲気 やや寡黙な社員さんだったが、時間がたつにつれていろいろなことを話してくださった。ご自身の経歴を話すのがメインで、あまり選考っぽくはなかった。
結果連絡 数日後電話で次回案内

4次面接(人事面談)

形式 個人面接
会場 有楽町本社
日時 5月15日
面接官人数 1名
面接官の役職 人事
学生人数 1名
時間 40分
面接全体の流れ 面接官の自己紹介→質問→逆質問
面接の質問内容 1. 学生時代力を入れたこと
2. 志望理由
3.入庫したら何をしたいか
逆質問で聞いたこと ・第一次産業の今後についてどう思うか
・農中が今後力を入れていくべきことは
どんなことを評価していたか 地域活性化がしたい+社会の根幹を支える仕事がしたいという2本立てで志望理由を話したこと。なおかつそれが学生時代の取り組み(学園祭や一人旅の経験)とリンクしていると感じてもらえたこと。
選考の雰囲気 部屋が広くて静かなので少し緊張感があるが、面接官は優しくにこやかな方でリラックスできた。
結果連絡 面談終了後その場で次回日程調整

5次面接(人事面談)

形式 個人面接
会場 有楽町本社
日時 5月17日
面接官人数 1名
面接官の役職 人事
学生人数 1名
時間 40分
面接全体の流れ 面接官の自己紹介→質問→逆質問
面接の質問内容 1. 今までの面談の感想
2. 自分はその雰囲気に合いそうか
3.志望理由
4.他に志望している業界
逆質問で聞いたこと ・農中で仕事ができるなと感じる人の人物像
どんなことを評価していたか 逆質問の内容によって本気度を評価されたのと、落ち着いた受け答えができたこと。鉄道が第一志望であることを悟られながらも次回案内をいただけた。
選考の雰囲気 前回より寡黙な方で、結構緊張感があった。ただ逆質問の時間には表情豊かに答えてくださった。
結果連絡 面談終了後その場で次回日程調整

6次面接(人事面談)

形式 個人面接
会場 有楽町本社
日時 5月20日
面接官人数 1名
面接官の役職 人事課長
学生人数 1名
時間 40分
面接の質問内容 1. 学生時代の取り組みについて、組織の中に”こういう人がいると助かる!”っていう人物は?
2. リーダーにもっとも必要な素質は?チームの中でどう立ち振る舞う人間なのかを評価する質問が多い。
どんなことを評価していたか ハキハキとした方で迫力があるが落ち着いて話すことができたため、評価につながったか。

最終面接

形式 個人面接
会場 有楽町本社
日時 6月1日
面接官人数 2名
面接官の役職 役員
学生人数 1名
時間 15分
面接全体の流れ 面接官の自己紹介→質問→逆質問
面接の質問内容 学生時代の取り組み、志望理由など再確認的な質問事項がほとんどで時間も15分程度
選考の雰囲気 雰囲気も和やかで、ここでも落ち着いて今まで通りのことを話せば内定をいただけるはず。面接後、明日の意思確認に来れば内定と告げられる。それ以外の拘束はなし。

内定

内定通知 最終後その場で
他社選考辞退の指示 なし
会社を知るための取り組み NO
内定者同士が知り合うイベント 内定者懇親会。6/1の夜、3時間程度人事の方々(部長含め)や内定者で立食パーティ。
現在のステータス 内定辞退
内定辞退の理由 自分のやりたい地方活性化という点ではチャンスがある感じがしたが、鉄道の方がより馴染み深い存在であり、社会をじかに支えているという実感を持って働けるのではないかと感じたため。

また、現状では盤石な基盤を持っているものの、時々話題に上がる農協解体や小泉議員の「農中不要発言」などから将来性に一抹の不安を覚えたため。

企業研究

OB訪問を実施したか いいえ
参考図書 なし

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