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採用選考体験記 MR職

  • 18卒
  • 内定

アストラゼネカの18卒採用選考(MR職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。
「かなり厳しい質問も飛んできます。とにかく惑わされず丁寧に自身の軸を話してください。否定はされませんが質問をはぐらかそうとするなどはNGです。」との情報が集まっています。

協力いただいた方の情報

卒業年度 18卒
文理 理系
志望業界・企業 製薬会社
選考フェーズ 内定
特別選考の有無 インターン参加、選抜組

選考情報

企業名 アストラゼネカ
応募職種 MR職

選考フロー

選考フロー ES→人事面接→履歴書→役員面接→最終面接(意思確認)

ES

ESの設問 OpenES、職種志望理由、人からどんな風にみられるか
ES記入時に留意した点 正直ESを重要視しているように見えませんでした。
締切日 42819
結果連絡 特になし

筆記試験・WEBテスト

筆記試験の有無 なし(インターン組の為)
試験のについて 未入力
結果連絡 未入力

面接

1次面接

形式 人事面接
会場 大阪本社
日時 3月下旬
面接官人数 1名
学生人数 1名
時間 1時間程度
面接全体の流れ インターンの感想、簡単な面談
面接の質問内容 1. インターンの感想
2. どんな社会人になりたいか
3.今までに失敗したことは
4.欠点
5.どうやって乗り越えていきたいか
6.これからの課題
7.この会社の魅力
どんなことを評価していたか インターンの感想がメインでした。フィードバックもしていただけるので人となりを見ているのだと思います。
選考の雰囲気 少し圧迫でした。
結果連絡 一か月後

最終面接

形式 役員面接
会場 大阪本社
日時 5月中旬
面接官人数 2名
学生人数 1名
時間 1時間
面接全体の流れ アイスブレーク→面接
面接の質問内容 1. 自己PR
2. 仕事のとらえ方
3.学生時代に頑張ったこと
どんなことを評価していたか かなり厳しい質問も飛んできます。とにかく惑わされず丁寧に自身の軸を話してください。否定はされませんが質問をはぐらかそうとするなどはNGです。
選考の雰囲気 穏やかですが質問は圧迫です。
結果連絡 その場で内定をいただきました。

内定

内定通知 最終面接時
他社選考辞退の指示 なし
会社を知るための取り組み オフィスツアー
現在のステータス 内定辞退
なぜ内定承諾したか 文字数不足
他の入社を検討していた会社 未入力
上記の企業・業界を選ばなかった理由 文字数不足
内定辞退(もしくは内定承諾を迷っている)の理由 インターンに参加したため選考には参加したが志望度が低かった

企業研究

OB訪問を実施したか いいえ
参考図書 業界地図

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