インターン選考体験記 課題解決型インターン
- 22卒
- インターン参加
富士フイルムの22卒インターン選考(課題解決型インターン)について、実際にインターン参加した方の選考体験記をご紹介。
「フランクで雑談のような雰囲気で行われた、とても話しやすい雰囲気だった」との情報が集まっています。
協力いただいた方の情報
卒業年度 | 22卒 |
---|---|
選考フェーズ | インターン参加 |
インターン概要
企業名 | 富士フイルム |
---|---|
インターン名称 | 課題解決型インターン |
インターン日数 | 3日 |
開催時期 | 2021年1月 |
インターン報酬 | なし |
選考フロー
選考フロー | ES→webテスト→個人面接→インターン参加 |
---|
ES
ESの設問 | 学生時代力を入れたこと(200) 志望動機(200) |
---|---|
ES記入時に留意した点 | 項目が少なく字数制限も厳し目だったので、端的に伝わるようにわかりやすさを心がけた。結論ファーストを意識して記載すること、文章に論理性を保つこと、企業が求める人物像に沿うような書き方、エピソード選びをした。 |
締切日 | 11月上旬 |
結果連絡 | 2週間 |
筆記試験・WEBテスト
筆記試験の有無 | あり |
---|---|
試験の難易度や対策の必要性について | SPI、問題集などで対策しておけば問題ない |
面接
1次面接
形式 | 個人 |
---|---|
会場 | 自宅 |
日時 | 11月 |
面接官人数 | 1名 |
学生人数 | 1名 |
時間 | 35分 |
面接全体の流れ | 面接官自己紹介→学生自己紹介→質問→(面接終了) |
面接の質問内容 | 1. 自己紹介 2. ガクチカ 3.ガクチカ深掘り 4.志望動機 5.挫折経験 6.他に挑戦した経験 |
どんなことを評価していたか | 質問はオーソドックスなものばかりなので面接基礎力が見られていると思う ありのままの自分を出しているか |
選考の雰囲気 | フランクで雑談のような雰囲気で行われた、とても話しやすい雰囲気だった |
結果連絡 | 二週間 |
実際のインターン情報
インターン参加者
参加学生の人数 | 30名 |
---|---|
学生の出身大学 | 旧帝、早慶 |
参加社員の人数 | 3名 |
インターンの内容
スケジュール | インターンシップ自体は全体で3日間だった。 課題テーマに対して富士フイルムが持つフレームワークに沿って1ヶ月間取り組んで、最終日に社員に向けて報告する。評価は学生と人事が行い、優勝者には景品が贈呈された。 |
---|---|
内容 | 6人1班に分かれて、富士フイルムの正しい姿を世に広める施策を考える。インターンの日程自体は3日間だが、隔週で組まれており、その間に自主ワークをすることが前提の分量の課題が与えられるので、インターンシップ内の時間だけでなく自主的に進めていかないと厳しいものだった。 |
成果発表の有無 | あり、人事 |
インターンを振り返って
どんな学生が活躍していたか | コミュニケーション能力が高い人 グループワーク慣れている人 フレームワークをしっかり勉強している人 タイムマネジメントができる人 チームで動く力、つまり、協調性のある人 上記ができれば文理関係なく活躍できる |
---|---|
インターン参加に向けて必要なスキルや知識 | 学業や部活、サークルを通じて普段からグループワークに慣れておくこと フレームワークをしっかり勉強しておくこと タイムマネジメントができること チームで動く力、つまり、協調性 上記ができれば文理関係なく活躍できる |
企業研究
OB訪問を実施したか | いいえ |
---|---|
参考図書 | 書籍は使用していない、参考にしていたものはない |
富士フイルムの選考体験記一覧
採用選考
インターン
通過ES
業界ランキング
同じ業界の企業一覧
就活体験記を検索する
同じカテゴリの記事
-
【18卒採用選考】興和のES・面接の選考体験記 医薬部門 開発職
興和の18卒採用選考(医薬部門 開発職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。 「人の話を聞くことができているか、話がそれたら軌道修正をできているかなど。終了後、グループ全体としていいディスカッションができていたと面…
-
【18卒インターン】ユニアデックスのES・面接の選考体験記 冬インターン2日間
ユニアデックスの18卒インターン選考(冬インターン2日間)について、実際にインターン参加した方の選考体験記をご紹介。 「コミュニケーションを取れる学生がグループワークの時には率先してリードしてくれた。業界の知識を持っていない人…
-
【17卒採用選考】三菱商事のES・面接の選考体験記 総合職
三菱商事の17卒採用選考(総合職)について、実際に最終面接参加した方の選考体験記をご紹介。 「ケース問題は頭の回転の速さを見られていたと思います。たとえやったことがないこと、経験がないことでも、あたかも知っているかのように振舞…
-
【17卒採用選考】キヤノンのES通過例_内定 事務系総合職
キャノンの17卒本採用選考(事務系総合職)について、実際に内定した方のエントリーシート(ES)をご紹介。 「ESに矛盾点が出ないように気をつけた。具体例や数値を盛り込むことで、面接官により伝わるように心がけた。」との情報が…