【17卒採用選考】東京都民銀行のES・面接の選考体験記 総合職
東京都民銀行の17卒採用選考(総合職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。
「オーソドックスな質問ばかりであり、しっかりと話せるか、マナーがしっかりしているかを見ているのだと感じた。」との情報が集まっています。
協力いただいた方の情報
卒業年度 | 17卒 |
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大学所在地 | 東京都 |
大学名 | 慶應義塾大学 |
文理 | 文系 |
学部 | 法学部 |
性別 | 男 |
志望業界・企業 | 金融 自動車 IT |
選考フェーズ | 内々定 |
選考情報
企業名 | 東京都民銀行 |
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応募職種 | 総合職 二次募集 |
選考区分 | 採用選考 |
選考フロー
選考フロー | 会社説明会(必須)→ES→WEBテスト→1次面接→2次面接→3次面接→最終面接→内定 |
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ES
ESの設問 | ・東京都民銀行を志望した理由・会社説明会及びご自身で調べられた登校の仕事内容とやりがいについて
・ご自身の強みと、それを東京都民銀行でどのように生かしていきたいか |
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ES記入時に留意した点 | 全ての質問に対して自身の経験や価値観を交えて答え、自分自身がどのような人であるかを伝えることを意識した。例えば、二つ目の設問に関しては、自分の過去にやりがいを感じた経験を挙げ、それと銀行業務が合致するという書き方をした。 |
締切日 | 7月中旬 |
結果連絡 | 翌週ごろ |
筆記試験・WEBテスト
筆記試験の有無 | あり |
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形式 | GAB |
試験のについて | 一般的なWEBテストです。市販の問題集で対策すれば大丈夫でしょう。 |
結果連絡 | 翌週ごろ |
面接
1次面接
形式 | 集団面接 |
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会場 | 神田支店 |
日時 | 7月下旬 |
面接官人数 | 1人 |
学生人数 | 2人 |
時間 | 三十分程度 |
面接全体の流れ | 面接官自己紹介→学生自己紹介→質問 |
面接の質問内容 | 1. 学生時代頑張ったこと 2. 志望動機 3.自身の長所、短所 |
逆質問で聞いたこと | ・なし |
どんなことを評価していたか | オーソドックスな質問ばかりであり、しっかりと話せるか、マナーがしっかりしているかを見ているのだと感じた。 |
選考の雰囲気 | 極めてなごやか。会話のような形で進み、あまり緊張はしないで話せると思います。 |
結果連絡 | 当日中 |
2次面接
形式 | 個人面接 |
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会場 | 神田支店 |
日時 | 7月下旬 |
面接官人数 | 1人 |
学生人数 | 1人 |
時間 | 20分ほど |
面接全体の流れ | 面接官自己紹介→学生自己紹介→質問→逆質問 |
面接の質問内容 | 1. 学生時代頑張ったこと 2. 志望動機 同業他社と比べて都民銀行をどう思うか 3.自身の長所、短所 4.都民銀行の取り組みの中で興味を持ったものについて |
逆質問で聞いたこと | ・海外進出について ・企業間のビジネスマッチングをするイベントについて |
どんなことを評価していたか | 一次面接に比べて企業理解に関する質問が多く、志望度をしっかり確かめているように感じた。 |
選考の雰囲気 | なごやか。一次面接同様会話のような形式で進むため、緊張せずに話せた。 |
結果連絡 | 当日中 |
3次面接
形式 | 個人面接 |
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会場 | 本店 |
日時 | 7月下旬 |
面接官人数 | 2人 |
学生人数 | 1人 |
時間 | 三十分程度 |
面接全体の流れ | 面接官自己紹介→学生自己紹介→質問 |
面接の質問内容 | 1. 志望動機 2. 学生時代頑張ったことについて 3.自身の長所、短所について 4.周りの人からどのように言われるか 5.入社後どのような仕事をしたいか |
どんなことを評価していたか | 今までの面接と比べて深堀されることが多かったため、学生のこれまでの経験や考え方を評価しているのだと思った。 |
選考の雰囲気 | なごやか。面接官2人対学生1人の面接ですが、圧迫などなく話しやすい面接でした。 |
結果連絡 | 当日中 |
最終面接
形式 | 個人面接 |
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会場 | 本店 |
日時 | 7月下旬 |
面接官人数 | 1人 |
学生人数 | 1人 |
時間 | 30分程度 |
面接全体の流れ | 面接官自己紹介→学生自己紹介→雑談 |
面接の質問内容 | 1. 意思確認 |
どんなことを評価していたか | 意思確認のための面接でした。軽く雑談をした後、内々定承諾を確認するための書類にサインしました。 |
選考の雰囲気 | なごやか。人事部長の方を軽く雑談するだけでした。全く緊張しないでしょう。 |
結果連絡 | その場で内々定通知 |
内定
内定通知 | 最終面接にて通知 |
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他社選考辞退の指示 | あり |
現在のステータス | 内定辞退 |
内定辞退(もしくは内定承諾を迷っている)の理由 | 自分が入社を決める会社を決める際に持っていた基準として、・社会的に影響力のある仕事ができるか・グローバルに働くことができるか・給料、福利厚生、研修制度はしっかりしているか。の三つを挙げていました。それぞれについて内々定を頂いた他の会社と比較してみた結果、他社の方がより基準に当てはまると考えたからです。辞退した企業に対してネガティブなイメージは全く持っておりません。 |
企業研究
OB訪問を実施したか | いいえ |
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参考図書 | 特になし |
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2017/07/04
就活体験記 東京都民銀行, 金融(銀行・証券・保険), 銀行
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