【20卒インターン】JX石油開発株式会社のES・面接の選考体験記 サマーインターンシップ
“JX石油開発株式会社の20卒インターン選考(サマーインターンシップ)について、実際にインターン参加した方の選考体験記をご紹介。
「まず第一に、自分の研究について初めて読む人でも理解できるよう意識して書いた。また、石油開発というニッチな業界になぜ興味を持ち、インターンに参加したいと思ったかのかを、熱意を持って伝えられるように意識した。」との情報が集まっています。
協力いただいた方の情報
| 卒業年度 | 20卒 |
|---|---|
| 選考フェーズ | インターン参加 |
インターン概要
| 企業名 | JX石油開発株式会社 |
|---|---|
| インターン名称 | サマーインターンシップ |
| インターン日数 | ２週間 |
| 開催時期 | ８月中旬 |
| インターン報酬 | なし |
選考フロー
| 選考フロー | エントリーシート提出→面接１回→インターン参加 |
|---|
ES
| ESの設問 | 1. 「ゼミ・研究室での研究内容」をご記入ください。
2. 石油・天然ガス開発業界に興味を持った「きっかけ」や「理由」をご記入ください。 3. 「ゼミ・研究室での研究内容」を石油・天然ガス開発の技術分野でどのように活かせると考えるか、ご記入ください。（※研究内容が直接石油・天然ガス開発に関係ない場合でも、基礎学問や基礎技術ならば役立てることができる、という内容でも構いません。） 4. 当社インターンシップを志望された理由、また参加への意気込みをご記入ください。 |
|---|---|
| ES記入時に留意した点 | まず第一に、自分の研究について初めて読む人でも理解できるよう意識して書いた。また、石油開発というニッチな業界になぜ興味を持ち、インターンに参加したいと思ったかのかを、熱意を持って伝えられるように意識した。 |
| 締切日 | ６月下旬 |
| 結果連絡 | １週間後 |
筆記試験・WEBテスト
| 筆記試験の有無 | なし |
|---|---|
| 試験の難易度や対策の必要性について | 必要なし |
面接
1次面接
| 形式 | 個人面接 |
|---|---|
| 会場 | 本社 |
| 日時 | ６月下旬 |
| 面接官人数 | ２人 |
| 面接官の役職 | エンジニア、人事 |
| 学生人数 | １人 |
| 時間 | １時間 |
| 面接全体の流れ | 研究発表→面接感からの質問→逆質問 |
| 面接の質問内容 | 1. 研究内容の深掘り 2. 学生時代頑張ったこと 3.海外経験の有無 4.現在も続けている趣味などはあるか |
| GDのテーマ | 行っていない |
| 逆質問で聞いたこと | ・海外で働ける機会が多いと聞くが、何年目くらいで行けるのか。出張ベースなのか、駐在が多いのか
→ だいたい３年目程度で駐在に行くケースが多い。出張もあるが、確実に駐在は一回は経験できる。 |
| どんなことを評価していたか | 自身の研究をしっかりと説明できるかどうかを最も評価していたのではないか。研究以外の話題は雑談のような話も多く、あまり評価に関わっていないように感じたため。 |
| 選考の雰囲気 | 非常に和やか。研究について深く聞かれる以外は、始終優しい雰囲気で進んだ。 |
| 結果連絡 | その日のうち |
実際のインターン情報
インターン参加者
| 参加学生の人数 | １０人程度 |
|---|---|
| 学生の出身大学 | 東大、京大、その他旧帝大、早慶など |
| 参加社員の人数 | ２週間で２０人程度 |
インターンの内容
| スケジュール | 初日は本社にて、石油天然ガス開発業界に関する基礎的な座学を行う。２～１０日目くらいまでは、海外事業所に訪問する。約１０日間海外事業部で過ごした後は、再び本社に戻る。
２日間かけて、本社社員の前でインターンシップ報告会にむけた資料作成・発表準備を行う。最終日に１０名程度の社員の前でインターンシップを通じて学んだ内容等を発表してインターンシップ終了となる。 |
|---|---|
| 内容 | 海外事業所では、「コアラボという研究所の見学」「実際に開発を行う現場に赴いての施設見学と、見学に必要な資格の取得」「地質巡検」「現地社員から仕事内容についてのお話の拝聴」などを行った。
特に現場の施設見学では、ヘリコプターで海上リグまで行き、実際に石油を開発している現場を見ることが出来、国内インターンでは体験できない貴重な経験が出来る。 |
| 成果発表の有無 | 前述の通り、最終日に１０名程度の本社勤務の社員の前でインターンシップを通じて学んだ内容等を発表する。１０名のインターン生が３班に分けられ、班ごとの発表を行う。参加社員の役職は高く、中堅からマネージャークラスだった。 |
インターンを振り返って
| どんな学生が活躍していたか | 海外事業所では現地社員からお話を伺う機会が多かったが、その際質の高い質問を多くできる学生は評価されていた。また、海外インターンシップということで英語を使う機会も少々あったが、流暢に話せる学生はいい意味で目立っていたと思う。 |
|---|---|
| インターン参加に向けて必要なスキルや知識 | 特に参加前に知識・スキルは必要ないですが、基本的には石油開発を専攻する修士の学生対象のインターンのため、対象の学生にはぜひ参加してほしいインターンシップです。普段研究で行っている分野が、実際の現場レベルでどう活かされているのか、現地の社員はどのような働き方をされているのかなど、研究室生活だけでは知りえないことをたくさん吸収できます。 |
企業研究
| OB訪問を実施したか | いいえ |
|---|---|
| 参考図書 | なし |
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