インターン選考体験記 サマーインターン(資産運用部門)
- 18卒
- インターン参加
日本生命の18卒インターン選考(サマーインターン(資産運用部門))について、実際にインターン参加した方の選考体験記をご紹介。
「質問に対して的確に答えているかどうかだと思います。時間的にも内容的にも過不足なく答えることが何よりも重要かと。他の学生たちの中には、「何を言ってるのかよく分からない」と思うような人もいました。筋道立てて答えていく能力も必要です。」との情報が集まっています。
協力いただいた方の情報
| 卒業年度 | 18卒 |
|---|---|
| 大学所在地 | 東京都 |
| 大学名 | 一橋大学大学院 |
| 文理 | 文系 |
| 学部 | 経済学研究科 |
| 性別 | 男 |
| TOEIC点数 | 715点 |
| 志望業界・企業 | 銀行・損保・生保 |
| 選考フェーズ | インターン参加 |
インターン概要
| 企業名 | 日本生命 |
|---|---|
| インターン名称 | サマーインターン(資産運用部門) |
| インターン日数 | 5日間 |
| 開催時期 | 12月上旬 |
| インターン報酬 | なし |
選考フロー
| 選考フロー | ES→グループ面接→インターン参加 |
|---|
ES
| ESの設問 | １．学生時代最も力を入れて取り組んだこと（200字以内）
２．そこで成長した点（200字以内） ３．専攻内容(300字以内) ４．インターン参加志望理由(200字以内） |
|---|---|
| ES記入時に留意した点 | 文字数制限が厳しいので、結論ファーストで書くようにしていました。
その結論に至ったプロセスやそこで考えたこと・大切にした価値観などを続けて記入していました。 1文1文を長くしすぎず、簡潔に説明していくことも重要だと思います。 |
| 締切日 | 9月末 |
| 結果連絡 | 1週間以内 |
筆記試験・WEBテスト
| 筆記試験の有無 | なし |
|---|
面接
1次面接
| 形式 | グループ面接 |
|---|---|
| 会場 | 都内研修所 |
| 日時 | 10月中旬 |
| 面接官人数 | 1名 |
| 面接官の役職 | 若手人事 |
| 学生人数 | 4名 |
| 時間 | 1時間程度 |
| 面接全体の流れ | 自己紹介→面接官から学生に対しての質問 |
| 面接の質問内容 | 1. 学生時代に頑張ったこととその深堀 2. インターン参加志望理由 |
| 逆質問で聞いたこと | ・なし |
| どんなことを評価していたか | 質問に対して的確に答えているかどうかだと思います。 時間的にも内容的にも過不足なく答えることが何よりも重要かと。他の学生たちの中には、「何を言ってるのかよく分からない」と思うような人もいました。 筋道立てて答えていく能力も必要です。 |
| 選考の雰囲気 | 堅苦しさはなく、かといって緩すぎることもなく、非常に淡々としたテンポで面接が進んでいました。 |
| 結果連絡 | 1週間以内 |
実際のインターン情報
インターン参加者
| 参加学生の人数 | 80名程。他のタームもあったので、全体の参加者はさらに多いです。 |
|---|---|
| 学生の出身大学 | 様々な大学出身者がいたと思いますが、私の班は東大一橋早慶しかいませんでした。 |
| 参加社員の人数 | 6名程 |
インターンの内容
| スケジュール | 全体で5日間あり、初日は生命保険ビジネスや、資産運用の考え方を学ぶゲームが中心でした。
2-5日目はグループワークと発表で、一つのテーマについてグループでディスカッションしながら結論を導いていうという流れでした。 |
|---|---|
| 内容 | 1日目は、生命保険ビジネスと資産運用について理解するためのゲームが行われました。 1日目の最後に、2-5日目に取り組むお題「投資先企業を選定し、その企業が発展していくための新規ビジネスを立案しなさい」が発表され、簡単な宿題が課せられます。2-4日目はグループでひたすらディスカッション。途中で社員のフィードバックももらいながら、完成させていきます。発表形式はパワポで、一部データを持ち帰ることも可能です。 5日目は発表。上位進出グループにはもう一度発表する機会が設けられます。5日目最後は、人事を交えた懇親会がありました。 |
| 成果発表の有無 | 成果についてのパワポを用いたプレゼンがありました。人事が参加していました。 |
インターンを振り返って
| どんな学生が活躍していたか | 半日×5日間なので、とにかく口を開いてくれる学生が多かったです。
根拠はなくても様々な提案を考え付いてくれる学生や、行き詰った時に打開してくれる一言を発する学生は活躍できると思います。 パワポ作成をてきぱきと進めてくれる学生がいたので、私の班はその人に任せていました。 |
|---|---|
| 必要なスキルや知識 | 特別なスキルは必要なく、グループでディスカッションするだけの頭の回転の速さとコミュニケーション能力があれば十分です。
私は最終的な売り上げ予想などを数値化して発表に盛り込むことが出来たので、フェルミ推定とまではいきませんが、論理的思考に基づく予想が出来ると活躍できるかもしれません。 |
企業研究
| 参考図書 | なし |
|---|
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2017/07/04
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