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「 三菱商事 」の記事一覧

【18卒採用選考】三菱商事のES・面接の選考体験記 総合職

三菱商事の18卒採用選考(総合職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。 「ケース面接なので、論理立てて話せるか、その場で考えたことを構造化して分かりやすく説明できるか、頭の回転のはやさなどが見られていたように思う。」との情報が

【18卒採用選考】三菱商事のES・面接の選考体験記 総合職

三菱商事の18卒採用選考(総合職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。 「最初のプレゼンの段階ではおそらくあまり評価をしていない様子で、それよりもディスカッションの時に相手の言っている意図をくみ取り、柔軟に対応することが評価さ

【18卒採用選考】三菱商事のES・面接の選考体験記 総合職

三菱商事の18卒採用選考(総合職)について、実際に最終面接参加した方の選考体験記をご紹介。 「三菱商事は最終面接の倍率が最も高いと言われている。一次はスクリーニングの意味合いが強いと思うので、ハキハキと論理的で簡潔に答えることを意識した。

【18卒インターン】三菱商事のES・面接の選考体験記 1dayビジネスワークショップ

三菱商事の18卒インターン選考(1dayビジネスワークショップ)について、実際にインターン参加した方の選考体験記をご紹介。 「しっかりと議論をできるかや、自分の立ち位置を瞬時に把握できるかが問われている気がする。」との情報が集まっています

【18卒インターン】三菱商事のES・面接の選考体験記 1dayインターンシップ

三菱商事の18卒インターン選考(1dayインターンシップ)について、実際にインターン参加した方の選考体験記をご紹介。 「やはり基本的な論理思考と、傾聴力、議論をまとめる力だと思います。加えて三菱商事の思い描くリーダー像と考え方が一致してい

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