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採用選考体験記 技術系

  • 18卒
  • 内定

日立製作所の18卒本採用選考 (技術系)について、実際に内定した方のエントリーシート(ES)をご紹介。

協力いただいた方の情報

卒業年度 18卒
選考フェーズ 内定

選考情報

企業名 日立製作所
応募職種 技術系職種

ESの設問と回答

設問1

設問 1.卒業論文の内容を入力ください。博士・修士の方は現在の研究内容を入力ください。(1200文字)
文字数 1200
回答 私は高速カメラの開発をテーマに研究を行なっています.
カメラにおける撮像速度とは,カメラのシャッターが開放され,CCDなどの撮像素子にレンズを通した光が露出する時間です.従来のカメラではシャッターの開閉という物理的な動作時間の限界がありました.

そこで私は,シャッターの開閉ではなく,カメラに入射する光をコントロールすることにより高速に撮像できる手法を開発しました.真空中の光の速度は,どんな波長の光であろうと秒速30万kmです.しかし,水やガラスなどの物質中を通過するときはその波長によって屈折率が異なるため,速度が遅くなります.

私はこの差を利用して波長毎に写真を撮影することによって非常に短い時間差での連写を可能としました.この技術は今後さまざまな超高速現象を観察できる可能性を持ち,基礎科学研究において多くの未知の現象の発見や解明に貢献することが期待されます.

設問2

設問 2.自分のセールスポイントを教えてください。(200文字)
文字数 200
回答 私のセールスポイントは,ものごとを理論的に考えることができることです.大学院の研究では,現象を説明するために理論とのずれの原因を考え,その原因を追究し解決することを常に意識して行動しています.原因追及のために最低10回は実験で再現性を見て現象を考えています.貴社での仕事においても理論的思考力は必要な能力であると考えています.

設問3

設問 3.今までに最も力を入れて取り組んだ事を教えてください。 (200文字)
文字数 200
回答 大学院での研究活動です.私の研究対象である光は,この世界に存在するものの中で最も速いスピードで動くため,コントロールが難しいです.室温や湿度,光が伝搬する距離,鏡やレンズの配置の数マイクロの誤差など,些細な要素が非常に重要であります.制御が難しい分やりがいも大きく,国際学会を含む6件で既に成果を発表しています.

設問4

設問 4.当社への志望動機を教えてください。 (200文字)
文字数 200
回答 志望理由は2点あります.1点目は貴社の社会貢献性の高さです.貴社は幅広い分野へ事業を展開し,技術と実績を持ち合わせたメーカーであり,社会貢献を何よりも大事にした企業理念を掲げているため,今後も日本を引っ張り,社会を変えていくことのできる企業だと感じました.2点目は貴社の社員の人柄です.説明会などを通じて貴社に努める社員の方々の真摯に仕事に取り組む姿も魅力的に感じたため,貴社を志望しています.

設問5

設問 5.立では事業の進展にともない、グローバルに活躍できる人財を求めています。あなたはどのようにグローバルに活躍したいと考えていますか?(200文字)
文字数 200
回答 私は,大学で英語によるコミュニケーション能力を培ってきました.単に英語力を身に着けることも重要ですが,ビジネスや日常会話においては,コミュニケーション能力の方が重要であると考えています.私は貴社においてもこのコミュニケーション能力を活かして,英語圏だけではない世界中の人々と意思疎通を図り,グローバルに活躍したいと考えています.

設問6

設問 6.ITビジネスサービス本部を希望する理由(300文字)
文字数 300
回答 IoTの浸透は,人々の生活や常識,ビジネスのあり方を劇的に変える可能性を秘めていると私は考えています.貴社のビジネスにおいてもIoTの力は欠かすことのできないものであり,モノづくりだけでは満たすことのできないニーズに対して,解決策を提供できるのがIoTの力だと考えています.ITビジネスサービス本部では,このようなITの力を用いることで,貴社の幅広い事業領域全体を根幹から革新するような仕事ができると考え,志望するに至りました.

ES記入時に注意したこと・工夫したこと

なぜ日立製作所でなければならないかという点に注意して考えるようにしました.ESの読み手が誰であっても理解できる内容になっているかを考えました.

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