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採用選考体験記 総合職

  • 22卒
  • 内定

富士通の22卒採用選考(総合職)について、実際に内定した方の選考体験記をご紹介。
「目標に向かって努力し、成果をあげた点が面接官の評価が高い様に感じた。また、そのようなエピソードがいくつかあった点も評価されたと思う。」との情報が集まっています。

協力いただいた方の情報

卒業年度 22卒
選考フェーズ 内定
特別選考の有無 通常選考

選考情報

企業名 富士通
応募職種 総合職

選考フロー

選考フロー ES、Webテスト→1次面接→二次面接→三次面接→内定

ES

ESの設問 1.学生時代に力を入れたことを1つ以上、最大3つまでご記入ください。(各30文字以内)

2.学生生活の取り組みの中で、自信を持ってやり遂げたと言えるエピソードはなんですか。その背景と、あなた自身が取った行動、その結果をできるだけ具体的にご記入ください。(600文字以内)

3.富士通の「パーパス」を踏まえて、あなたが富士通で挑戦したいことをご記入ください。(600文字以内)

ES記入時に留意した点 富士通で挑戦したいことについては、OB訪問で富士通が力を入れていることを聞き、その中から自分が興味があることについて記載するようにした。また、OB訪問を複数人に行い、社員の方の雰囲気を踏まえてエントリーシートの作成を行った。
締切日 3月上旬
結果連絡 1か月後

筆記試験・WEBテスト

筆記試験の有無 あり
形式 Webテスト
試験の難易度や対策の必要性について 問題集で対策をしておくと良い。
試験日時 3月上旬
結果連絡 1か月後

面接

1次面接

形式 個人面接
会場 オンライン
日時 4月上旬
面接官人数 1人
学生人数 1人
時間 20分程度
面接全体の流れ 面接官自己紹介→学生自己紹介→質問→逆質問
面接の質問内容 1. 学生時代に力を入れたこと3つ
2. その中で最も力を入れて取り組んだこと
3.志望動機
4.志望する職種
逆質問で聞いたこと ・将来、PMになるためにはどのようなキャリアプランをえがけばよいか。
どんなことを評価していたか 志望動機よりも学生時代に力を入れたことについての深掘りが多かったため、誰かと一緒になって成果を上げた経験が評価されたと思う。
選考の雰囲気 フレンドリーとまではいかないが、話しやすい雰囲気だった。緊張感は特になかった。
結果連絡 次の日

2次面接

形式 個人面接
会場 オンライン
日時 4月下旬
面接官人数 1人
学生人数 1人
時間 20分程度
面接全体の流れ 面接官自己紹介→学生自己紹介→質問→逆質問→最後に一言
面接の質問内容 1. 学生時代に最も注力したこと
2. 志望動機
3.富士通で何をしたいか
4.興味のある業種は何か
5.志望する職種とその理由
6.他社の選考状況
逆質問で聞いたこと ・子育てしながらも活躍している女性の特徴
どんなことを評価していたか 学生時代に力を入れたこととしてチームで成果を上げた経験を話した時に反応が良かったため、そこを評価されたと思う。
選考の雰囲気 和やかな雰囲気だった。緊張感は特になく、面接官の方が良い雰囲気をつくってくれた。
結果連絡 次の日

3次面接

形式 個人面接
会場 オンライン
日時 6月上旬
面接官人数 1人
学生人数 1人
時間 30分程度
面接全体の流れ 面接官自己紹介→学生自己紹介→質問→逆質問
面接の質問内容 1. 今までの面接はどうだったか
2. 研究内容について
3.学生時代に力を入れたこと
4.志望職種の志望度合い
5.志望職種を志望する理由
6.他社の選考状況
7.その中でなぜ富士通なのか
逆質問で聞いたこと ・資格取得報奨金はあるか
→ない
どんなことを評価していたか 目標に向かって努力し、成果をあげた点が面接官の評価が高い様に感じた。また、そのようなエピソードがいくつかあった点も評価されたと思う。
選考の雰囲気 フレンドリーとまではいかないが、話しやすい雰囲気だった。緊張感は少しだけあった。
結果連絡 1週間以内

内定

内定通知 メール
他社選考辞退の指示 なし
現在のステータス 内定辞退
内定辞退の理由 テレワークを以前から導入し、推奨している点など他企業と比べると働きやすい環境が整っていると感じたため、他社の内定と迷った。また、本選考の面接官やインターン参加時に会った社員の雰囲気がとても良かった点でも迷った。しかし、内定を決めた会社と比べると平均年収が少し低かったため将来的なことを考えて辞退した。

企業研究

OB訪問を実施したか はい
参考図書 なし

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インターン

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