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【18卒インターン】三菱電機のES・面接の選考体験記 冬インターン2週間

三菱電機の18卒インターン選考(冬インターン2週間)について、実際にインターン参加した方の選考体験記をご紹介。
「時間が短めであったので、端的に自分のことを伝えられるかどうか。また、インターンを通じて学びたいことを見られているイメージ。」との情報が集まっています。

協力いただいた方の情報

卒業年度 18卒
選考フェーズ インターン参加

インターン概要

企業名 三菱電機
インターン名称 冬インターン2週間
インターン日数 2週間
開催時期 2月下旬
インターン報酬 1000円/日

選考フロー

選考フロー エントリーシート→面接(個人)→インターン参加

ES

ESの設問 1.研究概要概略
2.インターン参加理由や学びたいこと
3.自己PR
4.長所、短所
ES記入時に留意した点 手書きだったのでとにかく丁寧に読みやすい字で書くように心がけました。また、スペースが狭かったので端的に描くように心がけました。
研究概要は自分の取り組みが伝わるように、専門用語を使わずに記入しました。
締切日 11月下旬
結果連絡 1週間後

筆記試験・WEBテスト

筆記試験の有無 なし

面接

1次面接

形式 個人面接
会場 本社
日時 12月下旬
面接官人数 1名
学生人数 1名
時間 20分程度
面接全体の流れ 会場到着→学生自己紹介→質問→逆質問
面接の質問内容 1. 研究概要について
2. 三菱電機の志望動機
3.テーマの志望動機
4.チームで取り組んだことについて
5.長所と短所について
どんなことを評価していたか 時間が短めであったので、端的に自分のことを伝えられるかどうか。また、インターンを通じて学びたいことを見られているイメージ。
選考の雰囲気 面接官は淡々としており、緊張感があったと思います。会社のイメージ通り硬かったと思いました。
結果連絡 2週間後

実際のインターン情報

インターン参加者

参加学生の人数 10名/事業所
学生の出身大学 旧帝大程度
参加社員の人数 部署に配属されるが、担当社員は1名

インターンの内容

スケジュール 全体で2週間あり、1日目は人事社員によるオリエンテーション、2日目以降は各テーマごとの実習、最終日には実習生全体が再び集まりプレゼンテーションを行いました。

基本的に先輩社員が1名指導をしてくれる形でテーマに取り組みました。

内容 各テーマごとにやることが全く違うので一人一人取り組む内容は全く違います。

私のテーマではシステム設計における課題抽出と仕様検討、ソフトウェア設計と開発、シミュレーションと実機テストを行いました。最終発表は社員の方と共に資料作成をしました。

成果発表の有無 成果発表を最終日に行いました。事業所の人事部長の方も参加していました。

インターンを振り返って

どんな学生が活躍していたか 他の学生と共にテーマに取り組んでいないため不明。しかし、研究内容と一致している人は専門知識を持っているという点では有利だと思います。

ただ、専門知識よりも意欲的に取り組める人や自分で疑問点を解決できる人が活躍できると思います。

必要なスキルや知識 取り組みたいテーマややりたい仕事が明確になっている人は、それぞれの専門知識を勉強しておいた方がいいと思います。

研究で取り組むテーマとインターンシップで取り組みたいテーマが一致していればそれが津四方になると思います。

企業研究

OB訪問を実施したか いいえ
参考図書 特になし

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